Wie anonym sind Mitarbeitendenbefragungen?

Mitarbeitendenbefragungen haben in Unternehmen eine wichtige Funktion. Sie helfen, die Zufriedenheit der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu messen, Feedback zu sammeln und Schwachstellen im Unternehmen zu identifizieren. Vor allem in Zeiten, in denen Fachkräftemangel herrscht und Arbeitgebende um Talente konkurrieren, sind sie unerlässlich. Allerdings ist es wichtig, dass solche Befragungen absolut anonym ablaufen. Denn nur wenn […]

Fachbuch Corporate Psychopathy

Studienergebnisse, Herausforderungen und die Rolle der Internen Kommunikation im Umgang mit der Dunklen Triade in Unternehmen Wie „psychopathisch“ geht es in den heutigen Führungsebenen zu? Und was kann die Interne Kommunikation im besten Fall dagegen tun? digitell.me Geschäftsführer Prof. Dr. Christopher Morasch ist diesen Fragen gemeinsam mit Annett Bergk und Romy Frandrup nachgegangen. Die Ergebnisse […]